Het UWV hanteert bij de uitvoering van de WW het Besluit "Sollicitatieplicht werknemers WW". In dat besluit staat onder meer dat van elke werkloze werknemer wordt geëist dat hij zoveel mogelijk solliciteert, met een minimum van eenmaal per week. Dat aan die eis wel erg strikt de hand wordt gehouden, hetgeen soms leidt tot twijfelachtige sollicitaties, blijkt uit een uitspraak van 14 november 2001 waarin de Centrale Raad van Beroep het maar de vraag vindt of er voor een oudere werknemer wel voldoende vacatures waren waarop hij in redelijkheid zou kunnen solliciteren.